Alfonso Reyes y Luis Hernán González, ejecutivos de Sigdo Koppers; junto a Claudia Bueno, Gerente General Meta4 Chile.
Envases CMF, Banco Estado Corredores de Seguros, HP y Banco de Chile, junto a Ingeniería y Construcción Sigdo Koppers, empresa que recibió el primer lugar, fueron las compañías distinguidas con el Premio a la Innovación en Recursos Humanos 2007, entregado por primera vez en Chile por Meta4.
En la ceremonia de premiación, que tuvo lugar en Hotel Hyatt el pasado jueves 18, Claudia Bueno, Gerente General de Meta4, consignó que “nuestra compañía no sólo se ha limitado a proveer una herramienta potente para el control y gestión del área de recursos humanos. Con este premio, estamos generando mayor valor al campo de RRHH dentro de las compañías, estimulando y fomentando buenas prácticas en este ámbito”.
La experiencia ganadora “Malla Curricular de Capacitación para el Desarrollo de Mano de Obra”, desarrollada por Sigdo Koppers, fue galardonada entre más de 50 trabajos postulantes, principalmente por su aporte en calidad y preocupación por el desarrollo interno del capital humano dentro de la empresa.
“El proyecto ganador involucró a todas las áreas de RRHH, desde el reclutamiento y selección hasta la comunicación, pasando por la formación, desarrollo, evaluación del proyecto integral, y beneficia a 220 trabajadores”, puntualizó Pedro Cortés, Gerente Comercial de Meta4 Chile.
En tanto, el segundo lugar fue para Envases CMF por la experiencia denominada “Sensibilización de la Compañía y del Grupo Familiar en Materia de Seguridad y Salud laboral”; y en tercer lugar fue reconocido Banco Estado Corredores de Seguros por el proyecto “Postnatal con Regreso Progresivo”. Con menciones honrosas, también fueron distinguidos el Banco de Chile y Hewlett Packard.
Este año ofició de sponsor gold la empresa Kronos, especializada en la gestión de la fuerza de trabajo; en tanto como sponsors silver participaron la Universidad de Santiago de Chile (Usach), Manpower, Deloitte, Team Work, el Círculo de Ejecutivos de Recursos Humanos de Chile (CERH), RH Management y Diario Financiero.
